人才理念

用人
理念:事業吸引人,情感留住人,政策激勵人,崗位造就人,培訓提高人

培訓
理念:分層次分類别培訓,差别化個性化培訓
方式:内部培訓與外部培訓相結合,在職培訓和脫産培訓相結合,短期培訓和長期跑培訓相結合,團隊培訓和個體培訓相結合

薪酬
理念:以績定酬,酬适其責
方式:以最低工資見習保障制,優秀人才崗位津貼制,特殊人才協議工資制
右側在線客服組件
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圖片ALT信息: 華鑫礦業
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